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domingo, 27 de novembro de 2016

SALÁRIOS DA POLÍCIA MILITAR DO RIO DE JANEIRO - TABELA / A ATIVIDADE POLICIAL


Quem quiser consultar a TABELA SALARIAL dos profissionais / servidores da segurança pública - Polícia Militar, é só acessar o link:

clique para ampliar

Fica fácil constatar que, somente depois de muitos anos de Polícia, e assim mesmo só para as Patentes mais altas, o salário pode ser considerado bom. Se for levado em conta a periculosidade e insalubridade da atividade - Risco de morrer em serviço ou em consequência de ser identificado como policial - Condições péssimas de trabalho - ESTRESSE, com desgaste emocional e físico altíssimo - ai, o salário cai para a qualificação de VERGONHOSO.

Não é por acaso que, tantos Policiais morrem, nem por acaso que a eficiência do trabalho da polícia pode ser considerada baixa. Da mesma forma que, está intimamente ligado ao pouco treinamento, e a visão equivocada de que a polícia deve ser violenta para bem prevenir e reprimir o crime, os muitos casos de abuso e erros vistos nas operações policiais.

Há um imenso trabalho a ser feito nessa área. Turno excessivo de trabalho, com necessidade de completar com "BICOS" o orçamento familiar, colocam pelo consequente e inevitável cansaço, o policial mais vulnerável. O BLOGUEIRO entrou num estabelecimento comercial, onde o "segurança" policial militar fazendo bico, cochilava.

Bons salários; condições de trabalho dignas; Seguro de Vida garantidor de fato de condições de sustento para si ou família em caso de invalidez ou morte; treinamento para que a polícia seja TÉCNICA / FIRME / PRESENTE / EFICIENTE; reduzindo a letalidade em todos os sentidos, e um CÓDIGO DISCIPLINAR atualizado, sem os resquício do militarismo que pune um policial por estar com a barba mal feita, e coloca na rua outro que participou de fuzilamento de carro com inocentes mortos, são NECESSIDADES URGENTES.

Há de se investir em tecnologia, em armamento adequado para ser empregado em área urbana com densidade populacional, em coletes, capacetes e blindagem de viaturas.

Aproximar o policial da população, e trabalhar para que respeito mútuo desaguem em confiança no profissional e valorização do profissional, é coisa para ontem.

O BLOG vai publicar matéria s sobre outras carreiras do ESTADO, e pede aos leitores que nos indiquem LINKS, fontes ou até depoimentos pessoais e sugestões.

Agradecemos ao leitor anônimo que nos indicou o link da presente Tabela.

sábado, 4 de julho de 2015

DIA DO OPERADOR DE TELEMARKETING - 04 DE JULHO - PROFISSÃO DE ALTO RISCO E BAIXO SALÁRIO


POR TRÁS DOS ANÚNCIOS COM IMAGENS DE PROFISSIONAIS SORRIDENTES E BEM DISPOSTOS, QUE CURSOS E EMPRESAS DE TELEMARKETING APRESENTAM, SE ESCONDE A DURA REALIDADE DA PROFISSÃO.

FALTA DE REGULAMENTAÇÃO, BAIXOS SALÁRIOS, EXIGÊNCIA DE PRODUÇÃO ABUSIVA, LOCAL DE TRABALHO INSALUBRE, FATORES DE RISCO PARA A SAÚDE AUDITIVA E VOCAL, ALÉM DE ASSÉDIO MORAL, COM CONTROLE DE TEMPO DE IDA AO BANHEIRO E ATÉ PARA BEBER ÁGUA.


Já passou da hora do MINISTÉRIO DO TRABALHO, e da JUSTIÇA DO TRABALHO, além dos senhores integrantes do PODER LEGISLATIVO, darem MAIS ATENÇÃO para a profissão de OPERADOR DE TELEMARKETING. É uma categoria composta em sua maioria por gente jovem, que encontra nessa área a sua primeira chance de emprego, e tem uma experiência em geral muito ruim. 

O serviço NÃO É FÁCIL. Receber reclamação do consumidor ou VENDER produtos que nem sempre interessam a quem está do outro lado da linha, costuma ser estressante e pouco prazeroso.

Por isso FOI DE GRANDE IMPORTÂNCIA a AUDIÊNCIA PÚBLICA que a Comissão de Direitos Humanos e Legislação Participativa (CDH) realizou nesta terça-feira (30/06) para analisar as condições de trabalho dos operadores de telemarketing. Os participantes da audiência destacaram a necessidade de regulamentar a profissão e evitar abusos, como a baixa remuneração e o assédio moral.

Representantes de sindicatos, do Ministério do Trabalho e do Poder Judiciário, além de pesquisadores, explicaram aos senadores que os trabalhadores do setor de telemarketing, muitos jovens no primeiro emprego, sofrem problemas de saúde, físicos e emocionais, devido às condições de trabalho que encontram nas empresas.

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POSTADO EM 30/06/15 18:14 - Fuso horário de Brasília - Atualizado em 04 de julho - 06:30

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